تبنى مجلس الإمارات للتميز الحكومي مضامين وأهداف الجيل الرابع لمنظومة التميز الحكومي التي أطلقها صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي رعاه الله مؤخرا باعتبارها مرجعية لعمل كافة برامج التميز الحكومي بالدولة ما يسهم بتعزيز نهج التميز وترسيخه كثقافة وطنية تعود بالنفع والفائدة على المواطنين وكافة المتعاملين مع الجهات الحكومية.

وأكدت عهود الرومي المديرة العامة لمكتب رئاسة مجلس الوزراء بوزارة شؤون مجلس الوزراء خلال مشاركتها في الاجتماع أن مسيرة التميز في العمل الحكومي تنتقل اليوم الى مرحلة جديدة عنوانها التميز القائم على النتائج المحققة كأساس للتميز في الخدمات الحكومية وأن هذه المرحلة تأتي تتويجا لسلسلة المراحل الناجحة التي شهدتها مسيرة التميز في الإمارات.

وقالت الرومي أن الجيل الرابع من منظومة التميز الحكومي التي أطلقها صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي رعاه الله يؤسس لبداية مرحلة جديدة في مجال العمل الحكومي عنوانها التميز القائم على الابتكار حيث تهدف المنظومة للإرتقاء بالعمل الحكومي على أسس ومعايير مبتكرة ما يتطلب منا جميعا توحيد الجهود وتضافرها والعمل معا بروح الفريق الواحد.

حضر اجتماع مجلس الإمارات للتميز الحكومي الذي عقد بمكتب رئاسة مجلس الوزراء بدبي عبدالله بن طوق المدير التنفيذي لقطاع التميز والريادة المنسق العام لبرنامج الشيخ خليفة للتميز الحكومي والدكتور محمد عبد اللطيف مدير عام برنامج الشيخ صقر للتميز الحكومي وسلطان الرميثي منسق عام برنامج عجمان للتميز وكل من الدكتور زياد الكحلوت مستشار الجودة والتميز والمهندس أسامه حماد استشاري أول ممثلين عن برنامج دبي للأداء الحكومي المتميز ومحمد النقي مدير إدارة برنامج الشيخ خليفة للتميز الحكومي.

وأكد عبدالله بن طوق أن تبني مجلس الإمارات للتميز الحكومي للجيل الرابع من منظومة التميز الحكومي كنموذج عمل يشكل حافزا لمضاعفة الجهود والتنسيق المتواصل وتبادل المعرفة حول التجارب الناجحة حتى نتمكن من مواجهة هذا التحدي والارتقاء بالعمل والخدمات الحكومية وتطويرها بما يخدم المتعاملين ويحقق رضاهم كأساس للتميز في الخدمات الحكومية.

واوضح أن أعضاء مجلس الإمارات للتميز الحكومي أشادوا بالفكر الجديد الذي بنيت على أساسه منظومة التميز الحكومي والذي يراعي متطلبات العمل الحكومي وتعمل على تعزيز نهج التميز وترسيخه كثقافة وطنية ما يعود بالنفع والفائدة على المواطنين وكافة المتعاملين مع الجهات الحكومية.

وقال أن مجلس الإمارات للتميز الحكومي اعتمد خلال إجتماعه الموقع الإلكتروني https://www.egec.gov.ae الذي سيتم إطلاقه قريبا لتجسيد الهوية المؤسسية للمجلس.. كما بحث الاجتماع مبادرات وخطط العمل للعام 2015 الجاري.

وأكد أهمية تفعيل آليات التعاون بين جميع برامج التميز وعملها بروح الفريق تحت المظلة الوطنية لتحقيق أهداف المجلس في ترسيخ مكانة دولة الإمارات كوجهة رئيسية لأفضل الممارسات في مجال العمل الحكومي وترفد جهود الحكومة في سعيها لتحقيق رؤية الامارات 2021 وتعزز من تنافسية الدولة على المستوى العالمي.

واستعرض فريق برنامج الشيخ خليفة للتميز الحكومي خلال الإجتماع أهداف منظومة التميز الحكومي التي تتمحور حول الارتقاء بالعمل والخدمات الحكومية وتطويرها على أسس ومعايير مبتكرة ضمن ثلاثة محاور رئيسية هي : تحقيق الرؤية والابتكار والممكنات ما ينعكس بشكل إيجابي وفاعل على أسلوب ونوع الخدمات المقدمة للمتعاملين ويحقق لهم أعلى معدلات الرضا والسعادة.

كما قدم الفريق شرحا عن ربط جائزة محمد بن راشد للأداء الحكومي المتميز بالجيل الرابع من منظومة التميز الحكومي واعتمادها كأساس لتقييم الجهات الحكومية وألقى الضوء على جوانب التطوير التي تمت على فئات الجائزة في الدورة المقبلة وفقا للمعايير المعتمدة في المنظومة.

الجدير بالذكر أن صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم أطلق مجلس الإمارات للتميز الحكومي في العام 2013 ليضم تحت مظلته برامج التميز الاتحادية والمحلية على مستوى الدولة ويهدف المجلس إلى توحيد الجهود وتكامل برامج التميز الاتحادية والمحلية فيما بينها والعمل في إطار فريق عمل واحد لترسيخ التميز كثقافة وطنية ما يرتقي بمستوى الأداء الحكومي ويرسخ مكانة دولة الإمارات كوجهة رئيسية لأفضل الممارسات على صعيد التميز الحكومي.

نقلًا عن وام