المنامة - البحرين اليوم
قدَّم الأمين العام للمؤسسة الملكية للأعمال الإنسانية ثاني محاضراته التدريبية ضمن هذه السلسلة التي يقدمها أسبوعيًا عن طريق برنامج «تيمز» من تقديم الدكتورة لولوة المطلق وبمشاركة رئيس جامعة البحرين الدكتور رياض حمزة وأستاذ المحاسبة والاقتصاد بالجامعة الأهلية الدكتور عادل السريع، وعدد من موظفي ومنتسبي المؤسسة الملكية للأعمال الإنسانية، وموظفي مركز ناصر للتأهيل والتدريب المهني وشركة عقارات السيف وبيت الزكاة والصدقات المصري وشركة الخليج لصناعة البتروكيماويات ومؤسسة خليفة بن زايد للأعمال الإنسانية، مجموعة من الشخصيات الإدارية والقيادية في الوزارات الحكومية والشركات وذلك تواصلاً لسلسلة المحاضرات التدريبية في الإدارة الحديثة وثقافة الإبداع التي دشنها الشيخ ناصر بن حمد آل خليفة ممثل الملك للأعمال الإنسانية وشؤون الشباب التي يقدمها الأمين العام للمؤسسة الملكية للأعمال الإنسانية الدكتور مصطفى السيد وذلك بهدف نشر ثقافة الإبداع وهذا العلم.
وتناول الدكتور مصطفى السيد خلال المحاضرة طرق بناء الثقة للموظف والتي تبدأ من داخل الموظف وهي الإيمان التام بشخص أو بكيان أو بعمل ما والمتمثل في القيام بعمل الصواب وإنجاز الوعــود والثبات في جميع الأوقات وفي مختلف الظروف وأهمية الإيمان التام بين الموظفين وتجنب الشائعات والكلام المسيء. مؤكدا أنه من خلال بناء الثقة في المؤسسة فإن ذلك يؤدي إلى العديد من المزايا التي تعود على الموظف والمؤسسة ومن أهمها الانخراط المجتمعي والذي يعزز مكانة وثقة الأفراد في أنفسهم ومجتمعاتهم على حد سواء، كما أنه يحفز الابتكار ويدعو للتحلي بالأخلاق والمعنويات العالية مما يساهم في تحقيق نتائج مثمرة وكسب الدعم المستقبلي في شتى المجالات وتحقيق السعادة والرضا للجميع.
وبيّن الدكتور مصطفى السيد الحواجز التي تقلل من الثقة ومنها الخــوف من الإخفاقات والنقد الهدام والشائعات وتصنيف وتنميط الآخريـن بنـاء على تجارب سابقة والتمسك بالنزعة الفردية وعـدم تعزيز ثقافة العمل بروح الفريق الواحد والأثر الكبير الذي يخلفه الإعلام المظلل ونشر الشائعات من خلال (وسائل التواصل الاجتماعي أو الشبكات المعلوماتية أو التفاعل مع الآخرين أو الرأي العام... إلخ).
يذكر أن سلسلة المحاضرات التدريبية في الإدارة الحديثة وثقافة الإبداع التي يقدمها الأمين العام للمؤسسة الملكية للأعمال الإنسانية الدكتور مصطفى السيد تتناول العديد من المواضيع منها الإبداع والقبعات الست والعصف الذهني والتحفيز والثقافة المؤسسية إلى جانب ثقافة العمل بروح الفريق الواحد.
قد يهمك ايضاً
"السقيفة العائمة" من فئة 5 نجوم معروض للبيع مقابل مليوني جنيه إسترليني
"سيسكو سيستيمز" تعزز توزيعاتها النقدية الفصلية 24 %


أرسل تعليقك